Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Direktör för apotekarens residensprogram
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och erfaren Direktör för apotekarens residensprogram som ska leda och utveckla vårt residensprogram för apotekare. Rollen innebär att säkerställa hög kvalitet i utbildningen, koordinera med olika avdelningar och handledare samt främja professionell utveckling för deltagarna. Direktören kommer att arbeta nära akademiska institutioner, sjukhus och apotek för att skapa en dynamisk och lärorik miljö som förbereder apotekare för avancerade kliniska och administrativa roller. Vi värdesätter ledarskap, pedagogisk skicklighet och förmåga att driva programmet framåt med fokus på evidensbaserad praktik och patientcentrerad vård. Denna position kräver strategisk planering, kommunikation med olika intressenter och kontinuerlig utvärdering av programmets effektivitet för att säkerställa att det möter branschens krav och standarder.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och administrera apotekarens residensprogram.
- Utveckla och uppdatera utbildningsplaner och kursinnehåll.
- Samarbeta med sjukhus, apotek och akademiska institutioner.
- Övervaka och stödja handledare och deltagare i programmet.
- Säkerställa att programmet följer nationella och internationella riktlinjer.
- Organisera workshops, seminarier och fortbildning för deltagarna.
- Hantera budget och resurser för programmet.
- Utvärdera programmets resultat och implementera förbättringar.
- Främja forskning och evidensbaserad praktik inom programmet.
- Rapportera till ledningen och andra intressenter om programmets framsteg.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant examen inom farmaci eller närliggande område.
- Doktorsexamen eller motsvarande meriter är meriterande.
- Erfarenhet av utbildning och programledning inom farmaci.
- Starka ledarskaps- och kommunikationsfärdigheter.
- Förmåga att samarbeta med olika professionella grupper.
- Kunskap om klinisk farmaci och residensprogrammens struktur.
- Erfarenhet av budgethantering och resursplanering.
- Engagemang för kvalitet och kontinuerlig förbättring.
- Flytande svenska och goda kunskaper i engelska.
- Förmåga att arbeta självständigt och ta initiativ.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda utbildningsprogram?
- Hur säkerställer du kvalitet i ett residensprogram?
- Kan du ge exempel på hur du hanterat samarbeten med externa parter?
- Hur arbetar du med handledare och deltagare för att främja lärande?
- Vilka strategier använder du för att utvärdera och förbättra program?
- Hur hanterar du budget och resursfördelning?
- Hur håller du dig uppdaterad inom farmaci och utbildning?
- Kan du beskriva en utmaning du mött i en liknande roll och hur du löste den?
- Hur främjar du forskning och evidensbaserad praktik?
- Vilka är dina styrkor som ledare?
